SZKOLENIA
Umacniamy

Coaching

Celem szkolenia jest przygotowanie kadry zarz膮dzaj膮cej do prowadzenia dzia艂a艅 coachingowych jako narz臋dzia rozwoju pracownika. Jest on realizowany poprzez rozw贸j umiej臋tno艣ci interpersonalnych w zakresie prowadzenia rozm贸w coachingowych z podw艂adnymi, nabycie praktycznych umiej臋tno艣ci planowania dalszego rozwoju zawodowego pracownika oraz popraw臋 efektywno艣ci i skuteczno艣ci realizowania cel贸w i zada艅 na stanowiskach pracy.

G艂贸wne tematy szkolenia:

  • Zasady i聽etapy prowadzenia coachingu.
  • Przygotowanie do dzia艂a艅 coachingowych - osobiste kompetencje coacha.
  • Wyznaczanie cel贸w rozwojowych pracownik贸w.
  • Prze艂amywanie negatywnych i聽niech臋tnych do wsp贸艂pracy postaw 鈥撀
    jak wydoby膰 z聽pracownika to, co w聽nim najlepsze.
  • Umiej臋tno艣膰 budowania pozytywnych relacji pomi臋dzy coachem a聽jego podopiecznym, opieraj膮cych si臋 na autorytecie coacha.
  • Dochodzenie do wsp贸lnych rozwi膮za艅 鈥 wykorzystywanie pyta艅 w聽rozmowie z聽podw艂adnym.
  • Dopasowanie sposobu komunikacji do podw艂adnego w聽celu przej艣cia przez kluczowe etapy rozmowy coachingowej - zrozumienia, akceptacji, dzia艂ania.
  • Tworzenie plan贸w rozwojowych w聽oparciu o ustalenia z聽rozm贸w coachingowych.
  • Zasady weryfikacji plan贸w rozwojowych.
ZADAJ PYTANIE